本报讯 （记者 余建华 通讯员 鹿 萱）“谢谢法官，之前我们没有证据意识，这一番程序下来，现在我们懂得怎么维权了！”近日，浙江省温州市鹿城区人民法院西郊人民法庭通过“法院+工会”诉调对接方式，妥善化解外来务工人员孔某、梁某等4人与温州某劳务承包有限公司劳务合同纠纷，并依托劳动诉讼专区对劳务公司负责人开展敦促自动履行教育。
“这一课补得很及时，今后我们一定会规范管理。”劳务公司负责人林某说，遂于当日向孔某等人支付劳务报酬10万余元。
西郊法庭地处“中国鞋都”，民营经济活跃，拥有市场主体15.7万户，务工人员近70万。2023年5月，鹿城区法院在西郊法庭设立劳动诉讼专区，诉前实质化解劳动争议773件，进入诉讼的不足三成。
据介绍，一方面，西郊法庭以劳动诉讼专区为支点，设置人大代表联络点，与区委政法委、人社局、司法局、总工会、劳动密集型企业聚集地街道办建立六方联动机制，推进劳动人事纠纷联动预警、预防、化解。另一方面，推动裁、立、审、执协同，深推诉源治理、诉讼费用减免，为283名劳动者减免诉讼费用，帮助299人追回劳动报酬395万元。
“我们还多做了一步，梳理企业经营中的共性问题，制作了优化用工合规指引。”鹿城区法院审判委员会专职委员、西郊法庭庭长孙聪碧介绍，法庭发挥党建引领作用，能动司法，邀请人大代表、劳动者、企业代表3503人次走进劳动诉讼专区，开展法官讲法进企业活动，制作《用工风险法律提示书》《用工法律体检自查表》《用工法律体检报告》，召集37家鞋企负责人座谈交流，指导企业合规用工。
浙江省人大代表、康奈集团有限公司总裁郑莱莉表示，作为“中国鞋都”万家民营企业中的一员，“家门口”的劳动诉讼专区让她深切感受到了高效专业的司法服务，感受到了温州法院为民营经济健康发展提供了坚强有力的法治保障。
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