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北疆新闻呼和浩特7月16日消息(记者 张鑫)7月16日，记者从内蒙古自治区政府新闻办召开的新闻发布会上获悉，2027年度内蒙古职工互助保障行动已于2026年7月1日正式启动并接受基层单位办理。
职工互助保障是国家社会保障体系的重要补充，是工会组织聚焦职工急难愁盼、履行维权服务基本职责的暖心民生工程，是提供普惠服务、筑牢职工生活兜底防线的关键举措。
2027年度内蒙古职工互助保障行动包括职工住院医疗互助保障和女性馨康互助保障两个项目，保障期统一为2027年1月1日至2027年12月31日，申领补助期限为2027年1月1日至2028年4月30日。
职工住院医疗互助保障项目主要针对参互职工住院或门诊放化疗、血液透析等产生的医保结算后自付费用，分段按比例予以补助，并在去年基础上进一步提高了补助比例，年度补助上限高达50万元，可有效缓解职工因病带来的经济负担，增强职工抗风险能力。
女性馨康互助保障项目主要聚焦解决女职工健康保障痛点，对确诊14种特殊疾病的女职工进行一次性补助并额外给予2000元的康复补助金，最高补助3.2万元。该项目交费标准仅为35元/年。
相对于各类市场化商业保险，职工互助保障项目具有“交费低、保障实、无免赔、申领快”的独特优势。在政策落地过程中，内蒙古持续拓宽参互覆盖面，打破行业、企业壁垒，不仅覆盖机关事业单位职工，更通过广泛宣传、赠送保障等方式，吸纳企业一线职工、新就业形态劳动者等群体加入互助保障，推动实现全区各类职工群体全覆盖。
民生无小事，枝叶总关情。下一步，内蒙古自治区总工会将持续在完善政策、扩面提质、优化服务、加强监管上下功夫，以实实在在的惠民政策和暖心服务引领职工、凝聚职工， 切实守护职工健康福祉。
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